附件3-15                  
专项资金二级项目
                  金额单位:元
项目基本信息
项目类别 专项资金项目 项目级别 二级项目
二级项目名称 新强师工程-中小学“百千万人才培养工程”省级培养项目 二级项目编码 440000210000000085625 挂接一级项目名称   挂接一级项目编码   分配方式   
存续状态 阶段性 项目开始年度 2022 项目结束年度 2022 预算级次  省级 项目来源 本级申报项目
审批权限 保留省级审批权限 项目金额(单位:元) 8640000 当年金额 8640000 其中:社会投入资金(单位:元) 0 省级财政涉农资金
资金主管部门 新利.体育APP 资金主管处室 科教文处 财政内部机构 科教文处 申报单位 新利.体育APP 用款单位 新利.体育APP
实施单位   申报联系人    申报联系电话   上一年项目预算安排情况 7,200,000.00 申报属性 延续项目
上级转移支付项目代码   热点分类   是否科研项目 是否重点项目 是否为债券项目  非债券项目
是否基建项目 是否信息化项目  
设立依据及申报理由 根据《新利.体育APP》《新利.体育APP》(粤财科教〔2021〕43号),为贯彻落实中共中央、国务院关于全面深化新时代教师队伍建设的有关部署要求,进一步加强我省中小学教师队伍建设,培养造就一大批教育家型教师、卓越教师和骨干教师,带动和引导广大教师潜心教书育人,自觉投身于新利.体育APP改革,奋力推进教育现代化建设,全面提高我省基础教育发展质量,更好地满足人民群众对优质教育资源的迫切需要。
 项目概述 中小学“百千万人オ培养工程”以打造我省中小学(合幼儿园、特殊教育学校)高层次人才队伍为目标,建立完善省、市、县三级分工负责、相互衔接的中小学教师人才培养体系,坚持系统设计、高端培养、创新模式、整体推进,注重发挥教育家型教师、卓越教师和骨干教师的示范引领作用,辐射带动中小学教师队伍整体素质提升,为我省加快推进教育现代化提供坚实的师资保障和人才支持。
分年度资金计划
序号 年度 申报金额 审核金额
合计   8,640,000.00 8,640,000.00
1 2022 8,640,000.00 8,640,000.00
项目绩效信息
总体绩效目标 加强新时代教师师德师风建设,提升教师思想政治素质和职业道德水平;进一步优化教师队伍结构,引领教师专业发展;着力提高中小学教师教育科研能力,提升教师队伍的整体素质能力;完善省级中小学教师发展中心基础建设、信息化建设、队伍建设、科研建设、教育委员会建设、校地对接合作建设等;进一步加强我省中小学教师队伍建设,培养造就一大批师德师风高尚、教育理念先进和理论知识扎实、新利.体育APP能力强和管理水平高、具有国际视野、创新精神、较大社会影响力和知名度的教育家型教师、卓越教师和骨干教师,努力营造优秀教育人才脱颖而出的制度环境。
年度绩效目标 加强新时代教师师德师风建设,提升教师思想政治素质和职业道德水平;进一步优化教师队伍结构,引领教师专业发展;着力提高中小学教师教育科研能力,提升教师队伍的整体素质能力;完善省级中小学教师发展中心基础建设、信息化建设、队伍建设、科研建设、教育委员会建设、校地对接合作建设等;进一步加强我省中小学教师队伍建设,培养造就一大批师德师风高尚、教育理念先进和理论知识扎实、新利.体育APP能力强和管理水平高、具有国际视野、创新精神、较大社会影响力和知名度的教育家型教师、卓越教师和骨干教师,努力营造优秀教育人才脱颖而出的制度环境。
绩效指标 一级指标 二级指标 三级指标 实施周期指标值 年度指标值
产出指标 数量指标      
质量指标 任务完成质量 促进教师专业发展、提升教师队伍整体素质 促进教师专业发展、提升教师队伍整体素质
时效指标 项目按期完成率(%) 100% 100%
项目完成情况 教师发展中心功能场室配备齐全,培训顺利进行 教师发展中心功能场室配备齐全,培训顺利进行
成本指标      
效益指标 经济效益指标      
社会效益指标 教师学生满意度 ≥95% ≥95%
生态效益指标      
可持续影响指标 提升学校的知名度 学员促进了当地新利.体育APP质量,提升了学校的知名度 学员促进了当地新利.体育APP质量,提升了学校的知名度
增强学校师资力量 增强了当地学校的师资力量 增强了当地学校的师资力量
可持续影响指标 持续促进和提高了当地新利.体育APP水平和质量 持续促进和提高了当地新利.体育APP水平和质量
服务对象满意度指标 培训对象的满意度(%) ≥95% ≥95%